Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de serviços gerais em Porto Alegre?

Sim. O PontoBarato atende empresas de serviços gerais em Porto Alegre/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Alegre?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de serviços gerais em Porto Alegre/RS

Multa por não ter controle de ponto em empresa de serviços gerais em Porto Alegre

Gerenciar equipes de limpeza e manutenção em diferentes postos de Porto Alegre exige um rigor que o caderninho de papel não oferece. Quando um encarregado avisa de última hora que uma faxineira faltou em um condomínio no Moinhos de Vento e você precisa deslocar outro funcionário para cobrir o posto, a falta de um controle de ponto eletrônico moderno gera um caos administrativo perigoso. Segundo a Portaria 671/2021, o registro deve ser fiel, e a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: sem o registro eletrônico correto, a palavra do trabalhador sobre horas extras costuma prevalecer na Justiça, expondo o empresário porto-alegrense a condenações pesadas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de serviços gerais de Porto Alegre

Considere um auxiliar de serviços gerais com salário de R$ 1.800,00 que alega na justiça ter feito duas horas extras diárias não pagas durante um ano. Sem o controle eletrônico para provar o contrário, o cálculo é implacável: o valor da hora comum é R$ 8,18, que com o adicional de 50% sobe para R$ 12,27. Multiplicando por 44 horas mensais, temos R$ 539,88 por mês. Em 12 meses, apenas de horas extras, o valor chega a R$ 6.478,56. Somando os reflexos obrigatórios em férias, 13º salário e FGTS, essa única falha no controle de ponto pode custar mais de R$ 9.000,00 para o caixa da sua empresa de serviços gerais em Porto Alegre.

Por que empresas de serviços gerais em Porto Alegre escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Moinhos de Vento, Centro, Petrópolis e em toda a região metropolitana de Porto Alegre.