Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de segurança privada em Cuiabá?

Sim. O PontoBarato atende empresas de segurança privada em Cuiabá/MT e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Cuiabá?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de segurança privada em Cuiabá/MT

Multa por não ter controle de ponto em empresa de segurança privada em Cuiabá

Gerenciar uma empresa de segurança privada em Cuiabá exige atenção redobrada com a jornada de trabalho, especialmente nas escalas 12x36 e nos plantões noturnos que atendem bairros como o Bosque da Saúde. O grande desafio dos empresários cuiabanos é abandonar a planilha manual, que consome o mês inteiro e gera erros fatais na folha de pagamento. A falta de um controle de ponto eletrônico robusto, conforme exige a Portaria 671/2021, abre brechas para processos trabalhistas custosos. Sem registros fidedignos, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que a palavra do vigilante sobre horas extras não registradas tenha presunção de veracidade na justiça.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de segurança privada de Cuiabá

Imagine um vigilante em Cuiabá com salário base de R$ 2.000,00 que alega na justiça ter feito duas horas extras por plantão na escala 12x36, totalizando 30 horas mensais não pagas. Sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo é implacável: o valor da hora comum é R$ 9,09, que com o adicional de 50% sobe para R$ 13,63 por hora extra. Em apenas um mês, o custo seria de R$ 408,90. Multiplicando por 12 meses, o prejuízo chega a R$ 4.906,80 por funcionário, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias, o que pode triplicar esse valor rapidamente para uma pequena equipe de segurança.

Por que empresas de segurança privada em Cuiabá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque da Saúde, Goiabeiras e em toda a região metropolitana de Cuiabá.