Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra lojas de móveis em Brasília?

Sim. O PontoBarato atende lojas de móveis em Brasília/DF e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Brasília?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra lojas de móveis em Brasília/DF

Multa por não ter controle de ponto em loja de móveis em Brasília

Gerenciar o fluxo de vendedores em lojas de móveis exige atenção redobrada, especialmente quando as escalas de almoço e as saídas após o expediente em bairros como a Asa Sul ou Águas Claras começam a fugir do controle manual. Muitos lojistas brasilienses acreditam que o horário fixo das 9h às 18h dispensa rigor, mas a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST são claras: sem um registro eletrônico fidedigno, a palavra do funcionário ganha presunção de verdade na justiça. Essa informalidade no fechamento do mês gera passivos ocultos que podem comprometer seriamente o fluxo de caixa de quem comercializa mobiliário na capital federal.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em loja de móveis de Brasília

Considere um vendedor de móveis em Brasília com salário de R$ 2.500,00. Se ele realizar apenas 1 hora extra por dia útil devido ao atendimento de clientes na Asa Norte, o custo mensal sobe rapidamente. O valor da sua hora comum é R$ 11,36, que com o adicional de 50% passa para R$ 17,04. Em um mês com 22 dias úteis, essas horas extras somam R$ 374,88. Sem o ponto eletrônico para provar o horário real, o lojista pode ser condenado a pagar não apenas isso, mas também reflexos em férias, 13º salário e FGTS, além de multas administrativas da fiscalização do trabalho que superam R$ 4.000,00 por infração, tornando o erro extremamente caro.

Por que lojas de móveis em Brasília escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Asa Sul, Asa Norte, Águas Claras e em toda a região metropolitana de Brasília.