Pra empresas de limpeza de escritórios em Cuiabá/MT

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza de escritórios em Cuiabá

Gerenciar equipes que se deslocam entre o Bosque da Saúde e o Centro Administrativo exige um rigor que o caderninho de papel não suporta mais. Manter uma empresa de limpeza de escritórios em Cuiabá sem um controle de ponto eletrônico eficiente expõe o negócio a riscos jurídicos severos, especialmente quando a escala muda de última hora porque alguém faltou no Goiabeiras. Segundo a Portaria 671/2021, a falta de registros fidedignos transfere o ônus da prova para o patrão. Sem provas digitais, a Súmula 338 do TST permite que o juiz aceite como verdade qualquer jornada alegada pelo auxiliar de limpeza, gerando condenações pesadas para os empresários cuiabanos.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

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Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de limpeza de escritórios de Cuiabá

Imagine um auxiliar de limpeza com salário de R$ 1.600,00 que alega na justiça ter feito duas horas extras diárias não pagas. Sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo é implacável: o valor da hora comum é R$ 7,27, que com o adicional de 50% sobe para R$ 10,90. Em um mês com 22 dias úteis, essas 44 horas extras somam R$ 479,60. Ao projetar isso em um processo de dois anos, o valor principal chega a R$ 11.510,40. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e a multa rescisória de 40%, o prejuízo para a sua empresa de limpeza de escritórios pode ultrapassar facilmente os R$ 18.000,00 por um único funcionário sem registro adequado.

Por que empresas de limpeza de escritórios em Cuiabá escolhem o PontoBarato

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Perguntas frequentes

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