Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra indústrias de alimentos pequenas em João Pessoa?

Sim. O PontoBarato atende indústrias de alimentos pequenas em João Pessoa/PB e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em João Pessoa?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra indústrias de alimentos pequenas em João Pessoa/PB

Multa por não ter controle de ponto em indústria de alimentos pequena em João Pessoa

Manter a produção em dia em uma indústria de alimentos pequena exige uma logística pesada, especialmente quando o operador chega de madrugada para ligar os fornos e o encarregado estende o turno em bairros como Tambaú para garantir a entrega dos lotes. O problema é que gerenciar essa jornada variável no caderno ou em planilhas manuais é um convite a erros fatais na folha de pagamento. Além de consumir o tempo precioso do dono do negócio, a falta de um controle de ponto eletrônico eficiente, conforme exige a Portaria 671/2021, deixa a empresa vulnerável a multas pesadas e processos onde a Justiça inverte o ônus da prova contra o empregador.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em indústria de alimentos pequena de João Pessoa

Imagine um ajudante de produção em João Pessoa com salário base de R$ 1.800,00. Se ele realiza 2 horas extras todos os sábados para finalizar a limpeza da linha, mas esse tempo não é registrado eletronicamente, o risco financeiro é alto. Sem o comprovante do ponto, o funcionário pode alegar na Justiça que fazia 10 horas extras semanais. No cálculo, 8 horas mensais devidas custariam cerca de R$ 122,72 com o adicional de 50%. Porém, se a empresa perder a causa pela Súmula 338 do TST por falta de registros, 40 horas mensais saltam para R$ 613,63. Multiplicando por 12 meses, o prejuízo sobe de R$ 1.472,64 para R$ 7.363,56, sem contar reflexos em FGTS, férias e multas rescisórias.

Por que indústrias de alimentos pequenas em João Pessoa escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Tambaú, Manaíra, Cabo Branco e em toda a região metropolitana de João Pessoa.