Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de zeladoria em Porto Velho?

Sim. O PontoBarato atende empresas de zeladoria em Porto Velho/RO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Velho?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de zeladoria em Porto Velho/RO

Multa por não ter controle de ponto em empresa de zeladoria em Porto Velho

Gerenciar uma empresa de zeladoria exige jogo de cintura, especialmente quando um encarregado liga avisando que a faxineira faltou em um condomínio no bairro Embratel e você precisa deslocar alguém às pressas. O problema é que abandonar o controle rigoroso e confiar apenas no caderninho abre brechas perigosas na legislação trabalhista. De acordo com a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST, a ausência de um registro de ponto eletrônico confiável inverte o ônus da prova. Isso significa que, em uma fiscalização ou processo em Porto Velho, a palavra do funcionário passa a ter presunção de verdade, gerando multas pesadas e passivos que sufocam o caixa do pequeno empresário porto-velhense.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de zeladoria de Porto Velho

Imagine um zelador que atua em prédios no Centro de Porto Velho com salário de R$ 2.000,00. Sem o ponto eletrônico, ele alega na justiça que fazia 2 horas extras diárias não pagas. O cálculo é direto: o valor da hora comum é R$ 9,09, que com o adicional de 50% sobe para R$ 13,63. Multiplicando por 44 horas extras mensais, o custo extra é de R$ 599,72 por mês. Em apenas um ano de contrato, sem considerar reflexos em férias e 13º salário, o prejuízo acumulado chega a R$ 7.196,64. Somando as multas administrativas da fiscalização do trabalho, o custo de não investir em tecnologia supera rapidamente o valor de qualquer sistema de controle moderno.

Por que empresas de zeladoria em Porto Velho escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Embratel, Nova Esperança e em toda a região metropolitana de Porto Velho.