Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de zeladoria em Niterói?

Sim. O PontoBarato atende empresas de zeladoria em Niterói/RJ e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Niterói?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de zeladoria em Niterói/RJ

Multa por não ter controle de ponto em empresa de zeladoria em Niterói

Gerenciar uma empresa de zeladoria exige atenção constante, especialmente quando o encarregado liga avisando que uma faxineira faltou e você precisa deslocar alguém de Icaraí para cobrir um posto no Centro de Niterói às pressas. O problema é que abandonar o controle rigoroso e confiar apenas no caderninho abre brechas perigosas perante a Portaria 671/2021. Sem um registro eletrônico confiável, o empresário niteroiense perde a presunção de veracidade sobre a jornada, ficando vulnerável a multas administrativas e processos judiciais onde o ônus da prova se inverte, conforme dita a Súmula 338 do TST, transformando a falta de organização em um prejuízo financeiro certo para o negócio.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de zeladoria de Niterói

Imagine um zelador em Santa Rosa com salário de R$ 2.000,00 que alega na justiça ter feito duas horas extras diárias sem receber. Sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o juiz pode aceitar a jornada alegada pelo funcionário. O cálculo básico considera o valor da hora comum de R$ 9,09 acrescido de 50%, resultando em R$ 13,63 por hora extra. Em apenas um mês com 22 dias úteis, o custo extra seria de R$ 599,72. Ao somar reflexos em férias, 13º salário e FGTS ao longo de 12 meses, o prejuízo ultrapassa R$ 8.500,00 por um único colaborador, valor que poderia ser evitado com um sistema de controle adequado e seguro.

Por que empresas de zeladoria em Niterói escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Icaraí, Centro, Santa Rosa e em toda a região metropolitana de Niterói.