Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de zeladoria em João Pessoa?

Sim. O PontoBarato atende empresas de zeladoria em João Pessoa/PB e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em João Pessoa?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de zeladoria em João Pessoa/PB

Multa por não ter controle de ponto em empresa de zeladoria em João Pessoa

Gerenciar uma empresa de zeladoria exige precisão, especialmente quando a escala muda de última hora e um funcionário precisa se deslocar de Tambaú para cobrir uma falta em Manaíra. O problema é que muitos empresários pessoenses ainda confiam no controle por caderninho ou folha manual, métodos vulneráveis a fraudes e erros. Segundo a Portaria 671/2021, a falta de um registro confiável gera multas administrativas pesadas. Além disso, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: se o controle for inválido, a palavra do trabalhador sobre horas extras vale mais que a do patrão, criando um passivo trabalhista invisível que ameaça o caixa do negócio.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de zeladoria de João Pessoa

Imagine um zelador em João Pessoa com salário de R$ 1.800,00. Se ele alegar na justiça que fazia duas horas extras diárias não registradas por falta de ponto eletrônico, o cálculo é perigoso. Considerando o adicional de 50%, o valor da hora extra seria de R$ 12,27. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 539,88 apenas de principal. Em dois anos de contrato, o valor salta para R$ 12.957,12, sem contar os reflexos em FGTS, férias e 13º salário. Sem um comprovante digital inviolável, sua empresa de zeladoria dificilmente vencerá essa ação, sendo obrigada a pagar valores que poderiam ser evitados com tecnologia adequada.

Por que empresas de zeladoria em João Pessoa escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Tambaú, Manaíra, Cabo Branco e em toda a região metropolitana de João Pessoa.