Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de zeladoria em Caucaia?

Sim. O PontoBarato atende empresas de zeladoria em Caucaia/CE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caucaia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de zeladoria em Caucaia/CE

Multa por não ter controle de ponto em empresa de zeladoria em Caucaia

Gerenciar uma empresa de zeladoria exige precisão, especialmente quando a rotina envolve deslocamentos constantes entre condomínios no Tabapuá e prédios comerciais no Centro de Caucaia. O grande desafio surge quando um encarregado avisa de última hora que uma faxineira faltou e outro colaborador precisa cobrir o posto. Depender de anotações em caderninhos ou folhas avulsas é um risco jurídico enorme perante a Portaria 671/2021. Sem um controle de ponto eletrônico eficiente, o empresário caucaiense fica vulnerável a processos trabalhistas, pois a ausência de registros fidedignos transfere para a empresa o ônus de provar que as horas extras não foram realizadas, conforme define a Súmula 338 do TST.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de zeladoria de Caucaia

Imagine um zelador em Caucaia com salário base de R$ 1.800,00. Se ele alegar na justiça que fazia uma hora extra por dia devido a coberturas de faltas na Jurema e a empresa não possuir o ponto eletrônico, o cálculo é implacável. O valor da hora comum é de R$ 8,18, que com o adicional de 50% sobe para R$ 12,27. Em um mês com 22 dias úteis, essa única hora diária soma R$ 269,94. Em um processo retroativo de dois anos, o valor principal chega a R$ 6.478,56, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Sem o registro eletrônico exigido pela lei, o juiz presume que o funcionário está falando a verdade, gerando um prejuízo financeiro que poderia ser evitado com tecnologia simples.

Por que empresas de zeladoria em Caucaia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Tabapuá, Jurema e em toda a região metropolitana de Caucaia.