Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra transportadoras pequenas em Porto Alegre?

Sim. O PontoBarato atende transportadoras pequenas em Porto Alegre/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Alegre?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra transportadoras pequenas em Porto Alegre/RS

Multa por não ter controle de ponto em transportadora pequena em Porto Alegre

Gerenciar o fluxo de funcionários em transportadoras pequenas exige atenção redobrada, especialmente quando a rotina administrativa no Centro de Porto Alegre consome o tempo que deveria ser focado na logística. Muitos empresários porto-alegrenses acreditam que manter o controle de ponto apenas no papel é suficiente para vendedores que cumprem o horário comercial padrão, mas a Portaria 671/2021 exige modernização. A falta de um registro eletrônico confiável transforma o fechamento do mês em um pesadelo burocrático e abre brechas perigosas para processos judiciais, onde a ausência de prova documental transfere o ônus da prova para o empregador, conforme dita a Súmula 338 do TST.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em transportadora pequena de Porto Alegre

Considere um vendedor de uma transportadora pequena com salário de R$ 2.500,00 que alega na justiça ter trabalhado uma hora extra por dia sem o devido registro. Sem o controle eletrônico, a empresa perde a defesa e o cálculo segue a lógica: o valor da hora comum é R$ 11,36, que com o adicional de 50% sobe para R$ 17,04. Em apenas um mês com 22 dias úteis, essa única hora diária não registrada custaria R$ 374,88. Ao projetar esse passivo por dois anos de contrato, somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo acumulado ultrapassa facilmente os R$ 12.000,00, um valor que compromete seriamente o caixa de qualquer negócio familiar na região Sul.

Por que transportadoras pequenas em Porto Alegre escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Moinhos de Vento, Centro, Petrópolis e em toda a região metropolitana de Porto Alegre.