Multa por não ter controle de ponto em supermercado pequeno em Juiz de Fora
Gerenciar a rotina de um supermercado pequeno em bairros movimentados como o São Mateus ou o Centro exige atenção redobrada com o giro constante de funcionários. O entra e sai de repositores e caixas em horários variados torna o controle manual uma armadilha perigosa. De acordo com a Portaria 671/2021, a falta de um registro eletrônico confiável abre brechas para processos judiciais desgastantes. O empreendedor juiz-forano que ignora essa tecnologia corre o risco de sofrer a inversão do ônus da prova prevista na Súmula 338 do TST, onde qualquer alegação de hora extra do trabalhador passa a ser considerada verdadeira se o patrão não apresentar cartões de ponto válidos.
- Multa fiscal por funcionário sem registro
- Risco de processo trabalhista pesa mais
- Prova de jornada protege a empresa
- Conformidade com Portaria 671/2021
- Relatório com assinatura digital
- A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista
Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).
Como o PontoBarato te protege
Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.
Exemplo prático em supermercado pequeno de Juiz de Fora
Imagine um balconista em Juiz de Fora com salário de R$ 1.800,00 que alega realizar uma hora extra por dia sem o devido registro eletrônico. No cálculo mensal, essa única hora diária, com o adicional de 50%, custaria aproximadamente R$ 12,27 por dia útil. Em um mês com 26 dias trabalhados, o valor devido seria de R$ 319,02. Se o supermercado pequeno não possui o ponto eletrônico e perde uma ação de dois anos, o valor acumulado chega a R$ 7.656,48, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias. O prejuízo total pode ultrapassar facilmente os R$ 12.000,00 por um único funcionário, evidenciando o alto risco financeiro da falta de controle tecnológico.
Por que supermercados pequenos em Juiz de Fora escolhem o PontoBarato
Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, São Mateus, Cascatinha e em toda a região metropolitana de Juiz de Fora.
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