Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra supermercados pequenos em Ananindeua?

Sim. O PontoBarato atende supermercados pequenos em Ananindeua/PA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Ananindeua?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra supermercados pequenos em Ananindeua/PA

Multa por não ter controle de ponto em supermercado pequeno em Ananindeua

Gerenciar o fluxo intenso de repositores e caixas em um supermercado pequeno exige atenção redobrada, especialmente em bairros movimentados como a Cidade Nova ou o Coqueiro. Muitos donos de comércios ananindeuenses acreditam que o controle de ponto manual é suficiente, mas a Portaria 671/2021 estabelece normas rígidas para o registro eletrônico. Sem um sistema confiável, o empresário fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova. Se o funcionário alegar horas extras não pagas e você não tiver o registro eletrônico adequado, a justiça presume que o trabalhador está certo, gerando um passivo financeiro capaz de comprometer seriamente o caixa da empresa.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em supermercado pequeno de Ananindeua

Imagine um repositor em Ananindeua com salário de R$ 1.800,00 que afirma fazer uma hora extra diária não registrada. O valor da sua hora comum é de R$ 8,18, mas com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 12,27. Em um mês com 22 dias úteis, essa única hora diária soma R$ 269,94. Se o supermercado pequeno não possui ponto eletrônico e perde uma ação trabalhista retroativa a dois anos, o custo apenas de horas extras sobe para R$ 6.478,56, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas judiciais. Esse montante acumulado por apenas um funcionário demonstra o risco real de ignorar a tecnologia de controle de jornada prevista na legislação atual.

Por que supermercados pequenos em Ananindeua escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Cidade Nova, Coqueiro e em toda a região metropolitana de Ananindeua.