Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra sorveterias em Guarulhos?

Sim. O PontoBarato atende sorveterias em Guarulhos/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Guarulhos?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra sorveterias em Guarulhos/SP

Multa por não ter controle de ponto em sorveteria em Guarulhos

Manter uma sorveteria no Centro ou na Vila Augusta exige fôlego, especialmente quando o controle de jornada ainda é feito no caderno. A rotina guarulhense é intensa: o cozinheiro chega cedo para preparar as caldas, enquanto atendentes se desdobram entre almoços e jantares, muitas vezes estendendo o turno nos fins de semana de calor. Sem um sistema eletrônico adequado conforme a Portaria 671/2021, o dono do negócio fica vulnerável. A Súmula 338 do TST é clara: se não há registro confiável, a palavra do funcionário sobre horas extras ganha presunção de veracidade na justiça, transformando a falta de tecnologia em um passivo trabalhista perigoso para o caixa do empreendimento.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em sorveteria de Guarulhos

Imagine um atendente em Guarulhos com salário de R$ 2.000,00 (cerca de R$ 9,09 por hora). Se esse funcionário fizer apenas uma hora extra por dia útil devido ao movimento no Macedo, totalizando 22 horas mensais com o adicional de 50%, o custo extra é de R$ 299,97 por mês. Sem o ponto eletrônico, se ele alegar na justiça que trabalhava três horas a mais por dia e a sorveteria não puder provar o contrário, o valor salta para R$ 899,91 mensais. Em um processo de dois anos, essa diferença de prova custaria mais de R$ 14.000,00 apenas em horas extras, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS, evidenciando o risco financeiro de ignorar a automação.

Por que sorveterias em Guarulhos escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Macedo, Vila Augusta e em toda a região metropolitana de Guarulhos.