Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra serralherias em Florianópolis?

Sim. O PontoBarato atende serralherias em Florianópolis/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Florianópolis?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra serralherias em Florianópolis/SC

Multa por não ter controle de ponto em serralheria em Florianópolis

Gerenciar uma serralheria em Florianópolis exige precisão técnica, mas a gestão de pessoal no papel costuma ser o ponto fraco de muitos empreendedores da região. É comum ver o encarregado estendendo o turno no Centro para finalizar um lote ou o ajudante dobrando o sábado para entregar uma estrutura metálica, gerando anotações manuais confusas que não atendem à Portaria 671/2021. Manter o controle de ponto no caderno ou em planilhas frágeis expõe o negócio a multas administrativas pesadas e processos judiciais, onde a falta de um registro eletrônico confiável transfere o ônus da prova totalmente para o dono da serralheria, conforme dita a Súmula 338 do TST.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em serralheria de Florianópolis

Imagine um serralheiro em Florianópolis com salário base de R$ 2.500,00 que realiza 20 horas extras mensais não registradas corretamente por falta de ponto eletrônico. O valor da hora comum é de R$ 11,36, mas com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 17,04. Em um único mês, o passivo oculto é de R$ 340,80. Se esse funcionário sair e processar a empresa após dois anos, o valor principal acumulado chega a R$ 8.179,20, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias. Sem o comprovante digital da Portaria 671, o juiz presume que o horário alegado pelo trabalhador é verdadeiro, podendo dobrar esse prejuízo financeiro para o caixa da sua serralheria.

Por que serralherias em Florianópolis escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Trindade, Lagoa e em toda a região metropolitana de Florianópolis.