Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de segurança privada em Florianópolis?

Sim. O PontoBarato atende empresas de segurança privada em Florianópolis/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Florianópolis?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de segurança privada em Florianópolis/SC

Multa por não ter controle de ponto em empresa de segurança privada em Florianópolis

Gerenciar uma empresa de segurança privada em Florianópolis exige atenção redobrada com as escalas 12x36 e os plantões noturnos, especialmente em postos movimentados como os do Centro ou da Trindade. O grande desafio dos empresários florianopolitanos é abandonar as planilhas manuais, que consomem dias inteiros de trabalho e abrem margem para erros fatais na folha de pagamento. De acordo com a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST, a ausência de um controle de ponto eletrônico confiável transfere o ônus da prova para o empregador, transformando qualquer alegação de hora extra não paga em uma condenação quase certa na Justiça do Trabalho catarinense.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de segurança privada de Florianópolis

Considere um vigilante com salário base de R$ 2.400,00 que alega na justiça ter realizado 10 horas extras mensais não registradas durante um ano de contrato. Sem o controle de ponto eletrônico para provar o contrário, o juiz presume a veracidade da jornada alegada. O cálculo começa com o valor da hora comum (R$ 10,90), acrescido de 50%, totalizando R$ 16,35 por hora extra. Em 12 meses, as 120 horas extras somam R$ 1.962,00. Adicionando os reflexos obrigatórios em DSR, férias, 13º salário e o FGTS com multa de 40%, o prejuízo final para a empresa de segurança privada pode ultrapassar facilmente os R$ 3.500,00 por um único funcionário, sem contar honorários advocatícios e custas processuais.

Por que empresas de segurança privada em Florianópolis escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Trindade, Lagoa e em toda a região metropolitana de Florianópolis.