Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra salões de beleza em Joinville?

Sim. O PontoBarato atende salões de beleza em Joinville/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Joinville?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra salões de beleza em Joinville/SC

Multa por não ter controle de ponto em salão de beleza em Joinville

Manter a agenda de um salão de beleza organizada é um desafio constante, especialmente quando a escala flexível de cabeleireiros e manicures começa a gerar confusão no fechamento da folha. Para os empreendedores de Joinville, no Centro ou no bairro América, a falta de um controle de ponto eletrônico adequado à Portaria 671/2021 é um risco invisível que pode custar caro. Quando a recepcionista pula o intervalo para atender um cliente de última hora ou a equipe faz horários variados sem registro oficial, o estabelecimento fica vulnerável a multas administrativas e processos judiciais desgastantes que comprometem o faturamento mensal.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em salão de beleza de Joinville

Imagine uma manicure em Joinville com salário base de R$ 2.000,00 que trabalha 15 minutos extras por dia devido a atrasos nos serviços. Sem o ponto eletrônico, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o salão. Se ela alegar judicialmente que fazia 1 hora extra diária, o dono terá dificuldade em provar o contrário. Em um ano, 20 horas extras mensais com adicional de 50% somam R$ 272,00 por mês. Multiplicado por 12 meses, o prejuízo chega a R$ 3.264,00 apenas em horas extras, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, que podem elevar essa dívida para mais de R$ 5.000,00 por um único funcionário.

Por que salões de beleza em Joinville escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, América, Bucarein e em toda a região metropolitana de Joinville.