Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra salões de beleza em Contagem?

Sim. O PontoBarato atende salões de beleza em Contagem/MG e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Contagem?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra salões de beleza em Contagem/MG

Multa por não ter controle de ponto em salão de beleza em Contagem

Gerenciar a rotatividade e os horários flexíveis de manicures e cabeleireiros no bairro Eldorado ou no Centro de Contagem exige rigor para evitar prejuízos financeiros. Muitos donos de salão de beleza acreditam que a informalidade nas entradas e saídas facilita a rotina, mas a ausência de um controle de ponto eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, abre brechas perigosas. Quando a recepcionista cobre o intervalo da colega ou o profissional estende o atendimento sem registro, o estabelecimento fica vulnerável. Sem provas documentais, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo como verdadeira qualquer jornada alegada pelo funcionário em uma eventual ação trabalhista.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em salão de beleza de Contagem

Considere uma manicure em Contagem com salário base de R$ 2.000,00 que alega na justiça ter trabalhado uma hora extra por dia, sem intervalo, devido ao fluxo intenso no Riacho. Sem o registro de ponto, o juiz pode aceitar a petição integralmente. O cálculo de uma hora extra diária (com adicional de 50%) sobre esse salário resulta em aproximadamente R$ 13,63 por hora. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 299,86 mensais. Projetando um processo de dois anos de contrato, o salão de beleza enfrentaria uma condenação de R$ 7.196,64 apenas em horas extras, sem contar os reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas administrativas que podem ultrapassar R$ 4.000,00 por funcionário irregular.

Por que salões de beleza em Contagem escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Eldorado, Centro, Riacho e em toda a região metropolitana de Contagem.