Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de ronda patrimonial em Anápolis?

Sim. O PontoBarato atende empresas de ronda patrimonial em Anápolis/GO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Anápolis?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de ronda patrimonial em Anápolis/GO

Multa por não ter controle de ponto em empresa de ronda patrimonial em Anápolis

Gerenciar uma empresa de ronda patrimonial exige precisão absoluta, especialmente ao coordenar escalas 12x36 e plantões noturnos em bairros como o Jundiaí ou o Centro de Anápolis. O problema surge quando o controle de ponto ainda é feito em planilhas manuais, consumindo o tempo precioso dos gestores anapolinos com cálculos complexos de revezamento de posto. Além da exaustão administrativa, a ausência de um sistema eletrônico conforme a Portaria 671/2021 deixa o negócio vulnerável. Sem registros fidedignos, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo verdadeiras as alegações de horas extras do vigilante em eventuais processos trabalhistas, o que pode gerar multas pesadas e passivos ocultos.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de ronda patrimonial de Anápolis

Considere um vigilante em Anápolis com salário base de R$ 2.000,00 que alega na justiça ter realizado 20 horas extras mensais não pagas devido a falhas no controle manual. Sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o juiz aplica a Súmula 338 do TST. O cálculo de uma hora extra com 50% seria de R$ 13,63 (R$ 2.000 / 220 horas x 1,5). Multiplicando 20 horas por R$ 13,63, temos R$ 272,60 mensais. Em um contrato de 2 anos, esse valor acumulado chega a R$ 6.542,40, sem contar reflexos em FGTS, férias e 13º salário, podendo ultrapassar R$ 10.000,00 por um único funcionário, além das multas administrativas da fiscalização do trabalho.

Por que empresas de ronda patrimonial em Anápolis escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Jundiaí, Centro, Maracanã e em toda a região metropolitana de Anápolis.