Multa por não ter controle de ponto em restaurante em João Pessoa
Manter a operação de um restaurante em bairros movimentados como Tambaú ou Manaíra exige fôlego, especialmente quando o fluxo de clientes em João Pessoa aumenta nos finais de semana. O grande desafio dos empresários pessoenses é gerir a jornada de garçons e cozinheiros que enfrentam turnos intensos e intervalos muitas vezes sacrificados. Sem um controle de ponto eletrônico adequado, conforme exige a Portaria 671/2021, o estabelecimento fica vulnerável. A Súmula 338 do TST é implacável: se não há registro fiel, a palavra do funcionário sobre horas extras ganha presunção de veracidade, gerando multas pesadas que podem comprometer seriamente o caixa do negócio.
- Multa fiscal por funcionário sem registro
- Risco de processo trabalhista pesa mais
- Prova de jornada protege a empresa
- Conformidade com Portaria 671/2021
- Relatório com assinatura digital
- A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista
Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).
Como o PontoBarato te protege
Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.
Exemplo prático em restaurante de João Pessoa
Imagine um ajudante de cozinha em Cabo Branco com salário de R$ 1.800,00. Se ele alegar na justiça que fazia duas horas extras diárias sem registro por falta de ponto eletrônico, o cálculo é perigoso. Considerando o valor da hora comum em R$ 8,18, cada hora extra com adicional de 50% custa R$ 12,27. Em um mês com 22 dias trabalhados, seriam R$ 539,88 apenas de horas extras principais. Ao somar reflexos em férias, 13º salário e FGTS ao longo de um ano, o prejuízo ultrapassa R$ 8.500,00 por um único funcionário. Sem o comprovante do ponto, o dono do restaurante dificilmente consegue reverter esse valor na Justiça do Trabalho.
Por que restaurantes em João Pessoa escolhem o PontoBarato
Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Tambaú, Manaíra, Cabo Branco e em toda a região metropolitana de João Pessoa.
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