Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra residenciais terapêuticos em Juiz de Fora?

Sim. O PontoBarato atende residenciais terapêuticos em Juiz de Fora/MG e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Juiz de Fora?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra residenciais terapêuticos em Juiz de Fora/MG

Multa por não ter controle de ponto em residencial terapêutico em Juiz de Fora

Gerenciar a escala de um residencial terapêutico exige precisão absoluta, especialmente com equipes divididas entre recepcionistas matutinos, técnicos de enfermagem e cuidadores em plantão noturno. Em bairros como São Mateus e Cascatinha, muitos gestores juiz-foranos ainda negligenciam o controle de ponto eletrônico, ignorando as diretrizes da Portaria 671/2021. Essa falha transforma a folha de pagamento em um verdadeiro quebra-cabeça jurídico, pois a ausência de registros fidedignos gera uma presunção de veracidade das horas extras alegadas pelo funcionário, conforme a Súmula 338 do TST. Sem uma prova digital robusta, a instituição fica vulnerável a multas administrativas pesadas e condenações em processos trabalhistas que podem comprometer seriamente o fluxo de caixa da unidade.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em residencial terapêutico de Juiz de Fora

Considere um técnico de enfermagem em Juiz de Fora com salário base de R$ 2.200,00. Se este profissional alegar na justiça que realizava 10 horas extras semanais não pagas por falta de ponto eletrônico, o cálculo se torna crítico. Com o divisor de 220 horas, o valor da hora comum é R$ 10,00, subindo para R$ 15,00 com o adicional de 50%. Em um mês, as 40 horas extras somariam R$ 600,00. Ao longo de dois anos de contrato, o valor principal chega a R$ 14.400,00. Somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo ultrapassa R$ 18.000,00 por um único funcionário, valor que a empresa dificilmente conseguirá reverter sem os registros exigidos pela Portaria 671.

Por que residenciais terapêuticos em Juiz de Fora escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, São Mateus, Cascatinha e em toda a região metropolitana de Juiz de Fora.