Pra residenciais terapêuticos em Cuiabá/MT

Multa por não ter controle de ponto em residencial terapêutico em Cuiabá

Gerenciar as escalas de cuidadores e plantonistas em um residencial terapêutico exige precisão, especialmente com a rotatividade de turnos entre o Bosque da Saúde e o Goiabeiras. O grande desafio dos gestores cuiabanos é organizar a folha de pagamento sem um controle de ponto eletrônico robusto, já que a alternância entre recepcionistas e técnicos gera um quebra-cabeça de horários. De acordo com a Portaria 671/2021, a ausência de registros fidedignos expõe o negócio a multas pesadas. Além disso, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que qualquer alegação de hora extra não registrada seja presumida como verdadeira perante a Justiça do Trabalho de Cuiabá.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
  • Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em residencial terapêutico de Cuiabá

Considere um técnico de enfermagem em Cuiabá com salário base de R$ 2.400,00 para 220 horas mensais, resultando em um valor de R$ 10,90 por hora. Se este funcionário alegar na justiça que realizava 10 horas extras semanais não pagas devido à falta de controle de ponto, o cálculo anual é alarmante. São 40 horas extras por mês que, com o adicional de 50%, custam R$ 16,35 cada, totalizando R$ 654,00 mensais. Em um ano, apenas de horas extras, o residencial terapêutico pagaria R$ 7.848,00, sem contar os reflexos em FGTS, férias e 13º salário. Sem o registro eletrônico da Portaria 671, a empresa dificilmente conseguirá contestar esse valor de quase R$ 10.000,00 por um único colaborador.

Por que residenciais terapêuticos em Cuiabá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque da Saúde, Goiabeiras e em toda a região metropolitana de Cuiabá.

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Perguntas frequentes

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