Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de refrigeração em Rio Branco?

Sim. O PontoBarato atende empresas de refrigeração em Rio Branco/AC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Rio Branco?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de refrigeração em Rio Branco/AC

Multa por não ter controle de ponto em empresa de refrigeração em Rio Branco

Gerenciar uma empresa de refrigeração em Rio Branco exige fôlego, especialmente quando os técnicos passam o dia entre instalações no Bosque e manutenções no Centro. A rotina externa dificulta o registro fiel do almoço e das horas extras, mas confiar em planilhas manuais é um erro estratégico perigoso. Segundo a Portaria 671/2021, a falta de um controle de ponto eletrônico eficiente deixa o negócio vulnerável. Sem provas digitais, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar que trabalhava dez horas por dia sem intervalo, a justiça presume que ele está certo, gerando condenações pesadas para os empreendedores rio-branquenses.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de refrigeração de Rio Branco

Imagine um técnico de refrigeração com salário de R$ 2.400,00 que realiza atendimentos externos em Rio Branco. Se ele alegar na justiça duas horas extras diárias não pagas por falta de controle de ponto, o cálculo assusta. Considerando o adicional de 50%, a hora extra vale R$ 16,36. Em um mês com 22 dias úteis, são R$ 720,00 apenas de principal. Em um processo retroativo de dois anos, esse valor chega a R$ 17.280,00, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Para o dono da empresa, o prejuízo total pode ultrapassar R$ 25.000,00 por um único funcionário, simplesmente por não possuir um registro eletrônico que comprove a jornada real praticada em campo.

Por que empresas de refrigeração em Rio Branco escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque, Estação e em toda a região metropolitana de Rio Branco.