Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de recepção predial em Caxias do Sul?

Sim. O PontoBarato atende empresas de recepção predial em Caxias do Sul/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caxias do Sul?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de recepção predial em Caxias do Sul/RS

Multa por não ter controle de ponto em empresa de recepção predial em Caxias do Sul

Gerenciar equipes de recepção predial em Caxias do Sul exige precisão, especialmente ao lidar com as complexas escalas 12x36 e os plantões noturnos que atendem condomínios no Centro ou em São Pelegrino. Muitos empresários caxienses ainda perdem dias inteiros conferindo planilhas manuais, um processo lento que abre margem para erros fatais na folha de pagamento. A falta de um controle de ponto eletrônico robusto, conforme a Portaria 671/2021, transforma o fechamento mensal em um pesadelo administrativo, expondo o negócio a multas pesadas e processos judiciais onde a empresa já começa em desvantagem devido à inversão do ônus da prova prevista na Súmula 338 do TST.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de recepção predial de Caxias do Sul

Imagine um recepcionista em Caxias do Sul com salário base de R$ 2.000,00 que alega na justiça ter realizado 10 horas extras mensais não pagas durante um ano. Sem o registro de ponto eletrônico, a empresa não consegue provar o contrário perante o TST. O cálculo começa com o valor da hora comum de R$ 9,09, acrescido de 50%, totalizando R$ 13,63 por hora extra. Em 12 meses, as 120 horas extras somam R$ 1.635,60. Adicionando reflexos em DSR, férias com 1/3, 13º salário e FGTS, esse valor salta para aproximadamente R$ 2.800,00. Multiplique isso por dez funcionários e o prejuízo supera R$ 28.000,00, sem contar honorários advocatícios e multas administrativas.

Por que empresas de recepção predial em Caxias do Sul escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, São Pelegrino, Pio X e em toda a região metropolitana de Caxias do Sul.