Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de recepção predial em Campinas?

Sim. O PontoBarato atende empresas de recepção predial em Campinas/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Campinas?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de recepção predial em Campinas/SP

Multa por não ter controle de ponto em empresa de recepção predial em Campinas

Gerenciar equipes que atuam no Cambuí ou no Centro exige uma precisão que planilhas manuais raramente oferecem, especialmente quando lidamos com a complexidade da escala 12x36. O dono de empresa de recepção predial em Campinas sabe que o fechamento da folha se torna um pesadelo logístico ao cruzar plantões noturnos e revezamentos de postos sem um sistema automatizado. Além do cansaço operacional, a ausência de um controle de ponto eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, expõe o negócio a multas pesadas e processos judiciais onde a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o empregador.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de recepção predial de Campinas

Imagine um recepcionista em Campinas com salário base de R$ 2.000,00 que alega na justiça ter realizado duas horas extras por plantão na escala 12x36 durante um ano. Sem o registro de ponto eletrônico, a empresa não consegue provar o contrário. O cálculo é implacável: 2 horas extras por dia (com adicional de 50%) totalizam aproximadamente R$ 27,26 por plantão. Em 15 plantões mensais, são R$ 408,90 extras. Em 12 meses, o valor principal chega a R$ 4.906,80. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multa de 40%, o prejuízo por um único funcionário pode ultrapassar R$ 8.500,00, sem contar honorários advocatícios e juros.

Por que empresas de recepção predial em Campinas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Cambuí, Centro, Taquaral e em toda a região metropolitana de Campinas.