Pra provedores de internet locais em Campinas/SP

Multa por não ter controle de ponto em provedor de internet local em Campinas

Gerenciar a jornada de técnicos que instalam fibra óptica pelo Cambuí ou realizam reparos no Taquaral exige atenção redobrada à legislação vigente. O dono de um provedor de internet local em Campinas enfrenta o desafio constante de monitorar equipes que iniciam o dia na rua e almoçam externamente, tornando as planilhas manuais obsoletas e perigosas perante a Portaria 671/2021. Sem um controle eletrônico eficiente, a empresa fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar horas extras não pagas, é o empresário quem deve provar o contrário, sob risco de condenações pesadas na Justiça do Trabalho da região.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Trilha de auditoria dos ajustes
  • Relatórios CSV/PDF pro contador
  • A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em provedor de internet local de Campinas

Imagine um técnico de rede em Campinas com salário de R$ 2.200,00. Se ele realizar apenas uma hora extra por dia útil devido aos deslocamentos entre o Centro e os bairros periféricos, o custo mensal sobe rápido. Considerando o adicional de 50%, cada hora extra vale R$ 15,00. Em 22 dias úteis, são R$ 330,00 mensais apenas de principal. Sem o ponto eletrônico para comprovar a jornada real, em uma ação trabalhista de dois anos, o provedor pode ser condenado a pagar R$ 7.920,00 de horas extras, somados aos reflexos em férias, 13º salário e FGTS, totalizando facilmente mais de R$ 11.000,00 por um único colaborador, sem contar multas administrativas e honorários advocatícios.

Por que provedores de internet locais em Campinas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Cambuí, Centro, Taquaral e em toda a região metropolitana de Campinas.

Mesmos recursos antifraude dos grandes

GPS incluso em todos os planos. A selfie é opcional: R$ 2/mês por funcionário com selfie ativada.

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Confirma o local da batida, ideal pra equipe externa e home office.

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Perguntas frequentes

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