Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra provedores de internet locais em Brasília?

Sim. O PontoBarato atende provedores de internet locais em Brasília/DF e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Brasília?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra provedores de internet locais em Brasília/DF

Multa por não ter controle de ponto em provedor de internet local em Brasília

Gerenciar a jornada de técnicos que instalam fibra óptica em Águas Claras ou realizam reparos na Asa Sul exige precisão que as planilhas manuais não oferecem. O dia a dia de um provedor de internet local em Brasília é marcado por deslocamentos constantes e almoços externos, o que torna o controle de ponto eletrônico indispensável. Ignorar as diretrizes da Portaria 671/2021 expõe o empresário a multas pesadas e processos trabalhistas. Sem um registro fiel, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo como verdadeiras as horas extras alegadas pelo colaborador, gerando um passivo financeiro oculto que pode comprometer a saúde do negócio no Distrito Federal.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em provedor de internet local de Brasília

Considere um técnico de instalação em Brasília com salário base de R$ 2.400,00, o que resulta em uma hora normal de R$ 10,90. Se esse funcionário alegar na justiça que fazia duas horas extras diárias não registradas por falta de ponto eletrônico, o cálculo é alarmante. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 16,35. Em apenas um mês com 22 dias úteis, o débito seria de R$ 719,40. Ao projetar esse passivo para um período de dois anos, somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o provedor de internet local pode enfrentar uma condenação superior a R$ 20.000,00 por um único colaborador, evidenciando o risco de manter controles informais.

Por que provedores de internet locais em Brasília escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Asa Sul, Asa Norte, Águas Claras e em toda a região metropolitana de Brasília.