Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra provedores de internet locais em Aracaju?

Sim. O PontoBarato atende provedores de internet locais em Aracaju/SE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Aracaju?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra provedores de internet locais em Aracaju/SE

Multa por não ter controle de ponto em provedor de internet local em Aracaju

Gerenciar a jornada de técnicos que instalam fibra óptica pelos bairros Atalaia e Jardins exige mais do que uma simples planilha manual, que costuma ser o ponto fraco de muitos provedores de internet locais em Aracaju. A rotina externa, onde o colaborador inicia o atendimento cedo e almoça na rua, gera uma lacuna perigosa na fiscalização do intervalo e das horas extras. De acordo com a Portaria 671/2021, a falta de um registro confiável abre margem para multas pesadas e, principalmente, para a aplicação da Súmula 338 do TST. Sem o controle eletrônico adequado, a justiça presume que o horário alegado pelo trabalhador aracajuano é verdadeiro, transferindo todo o ônus da prova para o empresário, que raramente consegue contestar as alegações sem dados digitais precisos.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em provedor de internet local de Aracaju

Considere um técnico de rede com salário base de R$ 2.200,00 que afirma trabalhar 2 horas extras diárias não registradas. Em um mês com 22 dias úteis, o cálculo começa pelo valor da hora comum, que é R$ 10,00 (2.200 dividido por 220 horas). Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 15,00. No fechamento mensal, seriam R$ 660,00 apenas de horas extras (44 horas x R$ 15,00), sem contar o reflexo no DSR, férias e 13º salário. Se o provedor de internet local não possuir o registro eletrônico conforme a Portaria 671 para provar o contrário, uma ação trabalhista retroativa a dois anos pode ultrapassar R$ 20.000,00 em condenações, somando juros e correções monetárias sobre valores que poderiam ter sido evitados com controle digital.

Por que provedores de internet locais em Aracaju escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Atalaia, Centro, Jardins e em toda a região metropolitana de Aracaju.