Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra pousadas em Caxias do Sul?

Sim. O PontoBarato atende pousadas em Caxias do Sul/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caxias do Sul?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra pousadas em Caxias do Sul/RS

Multa por não ter controle de ponto em pousada em Caxias do Sul

Gerenciar a rotina de uma pousada exige atenção total ao atendimento, mas muitos proprietários em Caxias do Sul acabam negligenciando o registro de jornada. A dor de cabeça surge quando aquele horário padrão das 9h às 18h, que parece simples no papel, gera confusão na hora de fechar a folha de pagamento. Em bairros movimentados como o São Pelegrino, a rotatividade e as escalas flexíveis aumentam o risco jurídico. Sem o controle de ponto eletrônico exigido pela Portaria 671/2021, a empresa fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova, presumindo como verdadeiras as alegações de horas extras feitas pelo colaborador em uma eventual ação trabalhista.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em pousada de Caxias do Sul

Imagine um recepcionista em uma pousada no Centro que recebe um salário base de R$ 2.200,00 por mês. Se esse funcionário alegar na justiça que fazia apenas 30 minutos de almoço em vez de 1 hora, e a empresa não possuir o registro eletrônico para provar o contrário, o custo será alto. O cálculo de 30 minutos extras diários totaliza cerca de 11 horas mensais. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa aproximadamente R$ 15,00. Em um ano, apenas de horas extras não registradas, o prejuízo chega a R$ 1.980,00, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, que podem dobrar esse valor rapidamente por um erro básico de gestão.

Por que pousadas em Caxias do Sul escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, São Pelegrino, Pio X e em toda a região metropolitana de Caxias do Sul.