Pra pizzarias em Cuiabá/MT

Multa por não ter controle de ponto em pizzaria em Cuiabá

Gerenciar a rotina de uma pizzaria em bairros movimentados como o Bosque da Saúde ou Goiabeiras exige precisão, especialmente quando o movimento de fim de semana faz o ajudante de cozinha estender o turno e o atendente dobrar a jornada para cobrir o pico do jantar. Manter o controle de ponto apenas no caderno ou em planilhas manuais é um risco enorme para o empresário cuiabano, pois a Portaria 671/2021 exige sistemas seguros e a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: se você não tem o registro eletrônico fiel, a palavra do funcionário vale mais que a sua em uma fiscalização ou processo trabalhista.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
  • Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em pizzaria de Cuiabá

Imagine um pizzaiolo em Cuiabá com salário de R$ 2.400,00 que afirma na justiça ter feito 10 horas extras semanais não pagas durante um ano. Sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo é implacável. O valor da hora comum é R$ 10,90; com o adicional de 50%, a hora extra vai para R$ 16,35. Multiplicando 40 horas mensais por R$ 16,35, chegamos a R$ 654,00 por mês. Em 12 meses, o prejuízo acumulado apenas em horas extras é de R$ 7.848,00, sem contar os reflexos obrigatórios em FGTS, férias e 13º salário, que podem elevar essa dívida para mais de R$ 11.000,00 por um único funcionário.

Por que pizzarias em Cuiabá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque da Saúde, Goiabeiras e em toda a região metropolitana de Cuiabá.

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Perguntas frequentes

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