Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra pizzarias em Campinas?

Sim. O PontoBarato atende pizzarias em Campinas/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Campinas?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra pizzarias em Campinas/SP

Multa por não ter controle de ponto em pizzaria em Campinas

Gerenciar uma pizzaria em bairros movimentados como o Cambuí ou o Taquaral exige fôlego, especialmente quando o controle de jornada ainda é feito no papel. O fluxo intenso de campineiros nos fins de semana faz com que o cozinheiro chegue mais cedo para o preparo e o atendente estique o turno para cobrir o movimento, gerando horas extras que raramente são anotadas com precisão. Sem um sistema eletrônico adequado às normas da Portaria 671/2021, o dono do negócio fica vulnerável a multas pesadas e processos judiciais, já que a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, transformando a falta de registros confiáveis em uma dívida trabalhista quase impossível de contestar.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em pizzaria de Campinas

Imagine um ajudante de cozinha em Campinas com salário base de R$ 2.000,00 que faz 20 horas extras por mês devido ao movimento noturno, mas o registro no caderno é falho. O valor da hora comum é R$ 9,09, e com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 13,63. Em um ano, essas 20 horas mensais somam R$ 3.271,20. Se o funcionário entrar na justiça e a pizzaria não tiver o ponto eletrônico para provar a jornada real, o juiz pode aceitar a alegação de que ele fazia 40 horas extras, dobrando a dívida para R$ 6.542,40, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas administrativas que podem ultrapassar R$ 4.000,00 por irregularidade encontrada.

Por que pizzarias em Campinas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Cambuí, Centro, Taquaral e em toda a região metropolitana de Campinas.