Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de pintura predial em Joinville?

Sim. O PontoBarato atende empresas de pintura predial em Joinville/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Joinville?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de pintura predial em Joinville/SC

Multa por não ter controle de ponto em empresa de pintura predial em Joinville

Gerenciar uma equipe de pintura predial que se desloca diariamente entre obras no América e no Bucarein exige mais do que confiança; exige conformidade legal. Muitos empresários joinvilenses ainda dependem de planilhas manuais ou anotações informais, mas essa prática é um convite a processos trabalhistas. Quando o pintor sai direto de casa para o cliente ou estende o expediente para finalizar uma fachada, o controle de jornada se torna caótico. Sem um sistema eletrônico robusto, conforme a Portaria 671/2021, a empresa perde a presunção de veracidade, ficando vulnerável a multas pesadas e à inversão do ônus da prova prevista na Súmula 338 do TST.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de pintura predial de Joinville

Imagine um pintor em Joinville com salário de R$ 2.500,00. Sem o controle eletrônico, ele alega na justiça que fazia 1 hora extra por dia sem receber. O cálculo é direto: dividimos o salário por 220 horas, chegando a R$ 11,36 por hora. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 17,04. Em apenas um ano (22 dias úteis por mês), seriam 264 horas extras, totalizando R$ 4.498,56. Somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, esse valor ultrapassa facilmente os R$ 6.000,00 por funcionário. Para uma empresa de pintura predial com cinco colaboradores, o risco acumulado supera R$ 30.000,00 apenas por falta de registros confiáveis.

Por que empresas de pintura predial em Joinville escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, América, Bucarein e em toda a região metropolitana de Joinville.