Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra pet shops em Rio de Janeiro?

Sim. O PontoBarato atende pet shops em Rio de Janeiro/RJ e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Rio de Janeiro?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra pet shops em Rio de Janeiro/RJ

Multa por não ter controle de ponto em pet shop em Rio de Janeiro

Gerenciar a rotina de um pet shop no Rio de Janeiro exige fôlego, especialmente com a alta demanda de banho e tosa em bairros como a Barra da Tijuca. O grande desafio dos empresários cariocas é conciliar a agenda cheia de atendimentos com o controle rigoroso da jornada de tosadores e veterinários. Sem um ponto eletrônico adequado às normas da Portaria 671/2021, o negócio fica vulnerável a multas pesadas. A Súmula 338 do TST é clara: se o controle de jornada for inexistente ou inválido, a empresa assume a culpa presumida em processos judiciais, transformando intervalos curtos e variações de horário em um passivo trabalhista perigoso para o caixa da loja.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em pet shop de Rio de Janeiro

Considere um tosador no Rio de Janeiro com salário base de R$ 2.200,00 que trabalha 44 horas semanais. Se esse funcionário alegar na justiça que fazia 1 hora extra por dia devido ao fluxo intenso de clientes e a empresa não possuir registros eletrônicos válidos, o cálculo será desfavorável ao dono do pet shop. O valor da hora comum é R$ 10,00, acrescido de 50%, totalizando R$ 15,00 por hora extra. Em um mês com 22 dias úteis, são R$ 330,00 apenas de principal. Ao somar reflexos em férias, 13º salário e FGTS ao longo de dois anos, uma única falha no controle de ponto pode gerar uma condenação superior a R$ 10.000,00 por funcionário, sem contar honorários e multas administrativas.

Por que pet shops em Rio de Janeiro escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Copacabana, Tijuca, Barra e em toda a região metropolitana de Rio de Janeiro.