Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra pequenas fábricas em Caxias do Sul?

Sim. O PontoBarato atende pequenas fábricas em Caxias do Sul/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caxias do Sul?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra pequenas fábricas em Caxias do Sul/RS

Multa por não ter controle de ponto em pequena fábrica em Caxias do Sul

Gerenciar uma pequena fábrica exige fôlego, especialmente quando o encarregado estica o turno para finalizar o lote e o ajudante precisa cobrir horas extras no sábado para dar conta da demanda industrial de Caxias do Sul. Manter o controle de jornada no caderno ou em planilhas manuais é um risco invisível que sobrecarrega o administrativo e abre brechas legais perigosas. Segundo a Portaria 671/2021, o registro eletrônico traz a segurança que o empreendedor do bairro São Pelegrino precisa para evitar passivos. Sem um sistema confiável, a empresa fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova e presume como verdadeira qualquer jornada alegada pelo funcionário em uma eventual ação trabalhista.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em pequena fábrica de Caxias do Sul

Imagine um operador de máquinas em Caxias do Sul com salário de R$ 2.400,00, o que resulta em um valor de R$ 10,90 por hora regular. Se esse funcionário alegar na justiça que fazia 10 horas extras semanais não registradas, o cálculo vira uma bola de neve. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 16,35. Em apenas um mês, essas 40 horas extras somam R$ 654,00. Ao considerar um processo retroativo de dois anos, o valor principal chega a R$ 15.696,00, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Sem o ponto eletrônico para provar a jornada real, a pequena fábrica dificilmente vence essa disputa, sendo obrigada a pagar valores que comprometem seriamente o fluxo de caixa do negócio.

Por que pequenas fábricas em Caxias do Sul escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, São Pelegrino, Pio X e em toda a região metropolitana de Caxias do Sul.