Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra papelarias em Rio Branco?

Sim. O PontoBarato atende papelarias em Rio Branco/AC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Rio Branco?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra papelarias em Rio Branco/AC

Multa por não ter controle de ponto em papelaria em Rio Branco

Gerenciar o fluxo de caixa e o estoque de uma papelaria no Centro ou no Bosque exige atenção redobrada, mas o controle de jornada dos vendedores costuma ser o gargalo que gera prejuízos invisíveis. Muitos empresários rio-branquenses ainda confiam em anotações manuais ou horários fixos "de boca", ignorando que a Portaria 671/2021 exige registros fiéis. Sem um sistema eletrônico seguro, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar horas extras não pagas, é o dono da papelaria quem precisa provar o contrário. Essa fragilidade jurídica transforma qualquer saída após às 18h em um risco financeiro alto para o pequeno negócio local.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em papelaria de Rio Branco

Considere um vendedor de papelaria em Rio Branco com salário de R$ 2.200,00 mensais (valor da hora aproximado de R$ 10,00). Se ele fizer apenas 30 minutos extras por dia ajudando na reposição de materiais escolares, ao final do mês teremos 11 horas adicionais. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 15,00, totalizando R$ 165,00 mensais. Em uma ação trabalhista de dois anos sem controle de ponto eletrônico, o juiz pode presumir como verdadeira a jornada alegada pelo trabalhador. O custo acumulado, somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, pode ultrapassar R$ 5.000,00 por funcionário, valor que compromete seriamente o lucro da loja na Estação.

Por que papelarias em Rio Branco escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque, Estação e em toda a região metropolitana de Rio Branco.