Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra papelarias em Manaus?

Sim. O PontoBarato atende papelarias em Manaus/AM e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Manaus?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra papelarias em Manaus/AM

Multa por não ter controle de ponto em papelaria em Manaus

Gerenciar uma papelaria em bairros movimentados como o Adrianópolis ou o Centro de Manaus exige atenção redobrada com a jornada dos vendedores, especialmente nos períodos de volta às aulas. Embora pareça fácil anotar no papel que o funcionário cumpre o horário padrão das 9h às 18h, a falta de um controle de ponto eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, abre brechas perigosas. Sem registros fidedignos, a empresa fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova contra o lojista manauara. Aquela rotina simples de fechamento de mês acaba se tornando um pesadelo jurídico se não houver precisão digital nos horários de entrada, saída e intervalo intrajornada.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em papelaria de Manaus

Imagine um vendedor de papelaria na Cidade Nova que recebe um salário base de R$ 1.800,00. Se esse funcionário alegar na justiça que fazia 1 hora extra por dia sem receber, e a empresa não possuir o ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo é implacável. Com o valor da hora normal em R$ 8,18, cada hora extra com adicional de 50% custa R$ 12,27. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 269,94 mensais. Multiplicando por apenas dois anos de contrato, o prejuízo acumulado chega a R$ 6.478,56, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, transformando uma economia com software de ponto em uma dívida trabalhista considerável para o pequeno empresário.

Por que papelarias em Manaus escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Adrianópolis, Cidade Nova e em toda a região metropolitana de Manaus.