Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra papelarias em Macapá?

Sim. O PontoBarato atende papelarias em Macapá/AP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Macapá?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra papelarias em Macapá/AP

Multa por não ter controle de ponto em papelaria em Macapá

Gerenciar uma papelaria no Centro ou no bairro do Trem exige atenção redobrada com a jornada dos vendedores, especialmente quando o fluxo de clientes aumenta e o controle manual se torna um fardo. Muitos empresários macapaenses acreditam que anotar horários fixos em folhas de papel é suficiente, mas a Portaria 671/2021 exige registros fiéis para evitar passivos jurídicos. A falta de um sistema eletrônico eficiente transforma a rotina de quem entra às 9h e sai às 18h em um risco invisível, pois sem a prova documental correta, qualquer alegação de hora extra não paga ganha força na Justiça do Trabalho, sobrecarregando o caixa do pequeno negócio local.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em papelaria de Macapá

Considere um vendedor de papelaria em Macapá com salário de R$ 1.800,00. Se este funcionário alegar na justiça que fazia apenas 30 minutos de almoço diariamente, sem o ponto eletrônico para provar o contrário, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra a empresa. O cálculo de 1 hora extra diária (com adicional de 50%) resulta em aproximadamente R$ 12,27 por hora. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 269,94 mensais. Em um processo retroativo de dois anos, o prejuízo acumulado ultrapassa R$ 6.400,00 apenas em horas extras, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS, valores que podem desestabilizar o planejamento financeiro da sua loja.

Por que papelarias em Macapá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Trem, Santa Rita e em toda a região metropolitana de Macapá.