Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de paisagismo em Caruaru?

Sim. O PontoBarato atende empresas de paisagismo em Caruaru/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caruaru?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de paisagismo em Caruaru/PE

Multa por não ter controle de ponto em empresa de paisagismo em Caruaru

Gerenciar equipes de manutenção de jardins em bairros como o Maurício de Nassau ou no Centro exige precisão que o caderninho de papel não oferece. O dono de uma empresa de paisagismo em Caruaru enfrenta um caos logístico quando um funcionário falta e outro precisa cobrir o posto de última hora, gerando anotações confusas que não atendem à Portaria 671/2021. Sem um controle de ponto eletrônico eficiente, o empreendedor caruaruense fica vulnerável a processos trabalhistas, pois a ausência de registros fidedignos transfere para o patrão o ônus de provar que as horas extras não foram realizadas, conforme define a Súmula 338 do TST.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de paisagismo de Caruaru

Imagine um jardineiro que atua em condomínios no bairro São Francisco com salário de R$ 2.000,00. Sem o ponto eletrônico, ele alega na justiça que fazia 2 horas extras diárias não pagas. O cálculo é direto: o valor da hora comum é R$ 9,09; com o adicional de 50%, a hora extra vai para R$ 13,63. Em um mês com 22 dias úteis, essas 44 horas extras somam R$ 599,72. Multiplicando por 12 meses, o prejuízo chega a R$ 7.196,64, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Para a empresa de paisagismo, o risco de pagar quase R$ 10 mil por funcionário por falta de controle é um prejuízo evitável.

Por que empresas de paisagismo em Caruaru escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Maurício de Nassau, Centro, São Francisco e em toda a região metropolitana de Caruaru.