Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra padarias em Joinville?

Sim. O PontoBarato atende padarias em Joinville/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Joinville?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra padarias em Joinville/SC

Multa por não ter controle de ponto em padaria em Joinville

Gerenciar uma padaria em Joinville exige precisão técnica além do forno, especialmente no controle da jornada de trabalho. No dia a dia corrido de bairros como o América ou o Centro, é comum que o padeiro inicie a produção de madrugada e os atendentes se revezem em turnos variados. Abandonar o controle manual, o famoso caderninho, é essencial para evitar que a fiscalização do Ministério do Trabalho aplique multas pesadas baseadas na Portaria 671/2021. Para o empreendedor joinvilense, a ausência de um ponto eletrônico confiável gera uma vulnerabilidade jurídica perigosa, pois a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo como verdadeiras as horas extras alegadas pelo funcionário caso não haja registros fidedignos.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em padaria de Joinville

Imagine que um atendente de padaria em Joinville receba um salário base de R$ 2.000,00 para 220 horas mensais, o que resulta em um valor de R$ 9,09 por hora. Sem o ponto eletrônico, se esse funcionário alegar na justiça que fazia uma hora extra diária não paga, a empresa terá dificuldade em provar o contrário. Em um ano, seriam cerca de 260 horas extras. Com o adicional de 50%, cada hora custaria R$ 13,63. O valor principal devido seria de R$ 3.543,80, mas somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo pode ultrapassar R$ 5.000,00 por um único colaborador. Multiplicar esse risco por toda a equipe do Bucarein ou do América evidencia o perigo financeiro de ignorar a tecnologia.

Por que padarias em Joinville escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, América, Bucarein e em toda a região metropolitana de Joinville.