Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra marmitarias em Porto Velho?

Sim. O PontoBarato atende marmitarias em Porto Velho/RO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Velho?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra marmitarias em Porto Velho/RO

Multa por não ter controle de ponto em marmitaria em Porto Velho

Gerenciar a rotina intensa de uma marmitaria exige atenção redobrada com a jornada de trabalho, especialmente quando a equipe se divide entre o preparo matinal das quentinhas e o atendimento no jantar. Muitos empreendedores porto-velhenses, com unidades em bairros como o Embratel ou Nova Esperança, ainda confiam no controle manual em cadernos, o que gera insegurança jurídica. De acordo com a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST, a ausência de um registro eletrônico confiável inverte o ônus da prova. Isso significa que, em caso de processo, a palavra do cozinheiro ou atendente sobre horas extras costuma prevalecer se o patrão não apresentar cartões de ponto impecáveis.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em marmitaria de Porto Velho

Imagine um ajudante de cozinha em Porto Velho com salário de R$ 1.800,00 que afirma realizar 10 horas extras semanais não registradas. Sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo de um único ano pode ser fatal para o caixa da marmitaria. Cada hora extra custaria aproximadamente R$ 12,27 (considerando o valor da hora de R$ 8,18 mais o adicional de 50%). Em um mês, seriam R$ 490,80 apenas de horas extras. Somando o reflexo no DSR, 13º salário, férias e o FGTS não recolhido, o prejuízo acumulado em 12 meses ultrapassa facilmente os R$ 7.500,00 por funcionário, sem contar multas administrativas da fiscalização do trabalho e honorários advocatícios.

Por que marmitarias em Porto Velho escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Embratel, Nova Esperança e em toda a região metropolitana de Porto Velho.