Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra marcenarias em Rio Branco?

Sim. O PontoBarato atende marcenarias em Rio Branco/AC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Rio Branco?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra marcenarias em Rio Branco/AC

Multa por não ter controle de ponto em marcenaria em Rio Branco

Gerenciar uma marcenaria em Rio Branco exige fôlego, especialmente quando o encarregado precisa estender o expediente no Bosque para finalizar um lote de móveis planejados enquanto o ajudante cobre horas extras no sábado. O grande erro de muitos marceneiros rio-branquenses é confiar apenas no caderno ou na memória para registrar essas jornadas. De acordo com a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST, a ausência de um controle de ponto eletrônico fidedigno inverte o ônus da prova. Isso significa que, em uma eventual ação trabalhista, a palavra do funcionário sobre o tempo trabalhado passa a ter presunção de verdade, gerando multas pesadas e passivos que podem comprometer o fluxo de caixa da oficina.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em marcenaria de Rio Branco

Imagine um montador em Rio Branco com salário base de R$ 2.000,00. Se ele alegar na justiça que fazia duas horas extras diárias não pagas devido à falta de ponto eletrônico, o cálculo é traiçoeiro. Primeiro, divide-se R$ 2.000,00 por 220 horas para achar o valor da hora de R$ 9,09. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 13,63. Em um mês com 22 dias úteis, seriam 44 horas extras, totalizando R$ 599,72 mensais. Multiplicando por 12 meses, o prejuízo principal chega a R$ 7.196,64. Sem o registro oficial exigido pela lei, o dono da marcenaria dificilmente vencerá essa disputa, somando-se ainda os reflexos em férias, 13º salário e FGTS sobre esse montante acumulado.

Por que marcenarias em Rio Branco escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque, Estação e em toda a região metropolitana de Rio Branco.