Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra marcenarias em Contagem?

Sim. O PontoBarato atende marcenarias em Contagem/MG e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Contagem?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra marcenarias em Contagem/MG

Multa por não ter controle de ponto em marcenaria em Contagem

Manter a produção em dia no polo industrial do Eldorado ou nas oficinas do Riacho exige que marceneiros e ajudantes cumpram jornadas intensas, muitas vezes estendendo o expediente para finalizar cortes e montagens. No entanto, o hábito de anotar horários em cadernos ou folhas manuais coloca as marcenarias de Contagem em um risco jurídico invisível. Além da perda de tempo para fechar a folha no fim do mês, a falta de um controle de ponto eletrônico conforme a Portaria 671/2021 deixa o empresário vulnerável. Sem registros invioláveis, a Justiça do Trabalho aplica a Súmula 338 do TST, presumindo como verdadeira qualquer jornada alegada pelo funcionário em um processo, o que pode gerar multas pesadas e passivos trabalhistas evitáveis.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em marcenaria de Contagem

Imagine um montador em Contagem com salário de R$ 2.400,00 (R$ 10,90 por hora). Se ele fizer 2 horas extras por dia útil, totalizando 44 horas extras no mês com o adicional de 50%, o valor devido seria de R$ 719,40. Caso a marcenaria não possua controle eletrônico e o funcionário alegue na justiça que trabalhava 4 horas extras diárias, a empresa terá dificuldade em provar o contrário. Pela Súmula 338, o juiz pode condenar o patrão a pagar o dobro do valor real. Nesse cenário, o custo saltaria para R$ 1.438,80 mensais apenas de horas extras, sem contar os reflexos em FGTS, férias e 13º salário, transformando uma economia com software em um prejuízo de milhares de reais por ano.

Por que marcenarias em Contagem escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Eldorado, Centro, Riacho e em toda a região metropolitana de Contagem.