Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de manutenção residencial em Santos?

Sim. O PontoBarato atende empresas de manutenção residencial em Santos/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Santos?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de manutenção residencial em Santos/SP

Multa por não ter controle de ponto em empresa de manutenção residencial em Santos

Gerenciar uma empresa de manutenção residencial exige lidar com técnicos que iniciam o dia direto no cliente e circulam por bairros como o Gonzaga ou Boqueirão sem passar na sede. Essa dinâmica torna o controle de jornada em planilhas uma armadilha perigosa, pois a Portaria 671/2021 exige registros fiéis e a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o empregador que não possui marcações corretas. Para os empresários santistas, a ausência de um ponto eletrônico eficiente significa ficar vulnerável a processos onde qualquer alegação de hora extra do funcionário é presumida como verdadeira, gerando um passivo trabalhista invisível que pode sufocar o caixa do pequeno negócio.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de manutenção residencial de Santos

Considere um técnico de manutenção em Santos com salário de R$ 2.200,00 (valor da hora de R$ 10,00). Sem controle eletrônico, se ele alegar na justiça que trabalhava uma hora extra por dia devido aos deslocamentos no Centro, e a empresa não tiver como provar o contrário, o cálculo é pesado. Uma hora extra diária com adicional de 50% custa R$ 15,00. Em um mês de 22 dias úteis, isso soma R$ 330,00. Projetando 12 meses, o valor chega a R$ 3.960,00, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Multiplique esse risco por cinco funcionários e a falta de um sistema adequado pode custar mais de R$ 20.000,00 em uma única condenação trabalhista.

Por que empresas de manutenção residencial em Santos escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Gonzaga, Boqueirão, Centro e em toda a região metropolitana de Santos.