Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de manutenção predial em Rio Branco?

Sim. O PontoBarato atende empresas de manutenção predial em Rio Branco/AC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Rio Branco?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de manutenção predial em Rio Branco/AC

Multa por não ter controle de ponto em empresa de manutenção predial em Rio Branco

Gerenciar equipes que circulam entre o Bosque e a Estação exige um rigor que a planilha de papel simplesmente não entrega. O dono de empresa de manutenção predial em Rio Branco enfrenta um desafio diário: o técnico que inicia o serviço direto no cliente e faz o intervalo na rua, sem qualquer supervisão presencial. Deixar esse registro de jornada ao acaso ou preencher horários britânicos é um convite para multas pesadas da Portaria 671/2021. Sem um controle eletrônico eficiente, a justiça inverte o ônus da prova conforme a Súmula 338 do TST, presumindo como verdadeiras todas as horas extras alegadas pelo trabalhador rio-branquense em uma eventual ação trabalhista.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de manutenção predial de Rio Branco

Imagine um técnico de manutenção predial que recebe R$ 2.400,00 por mês, o que resulta em um valor de R$ 10,90 por hora normal. Se esse funcionário alegar na justiça que trabalhava duas horas extras por dia devido aos deslocamentos no Centro de Rio Branco e a empresa não possuir o registro de ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo será fatal. Duas horas extras diárias com adicional de 50% custam R$ 32,70 por dia. Em um mês com 22 dias úteis, o valor devido salta para R$ 719,40. Somando os reflexos em férias, 13º salário e FGTS de apenas um ano, o prejuízo acumulado ultrapassa R$ 10.000,00 por um único colaborador, evidenciando o risco financeiro de ignorar a tecnologia.

Por que empresas de manutenção predial em Rio Branco escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque, Estação e em toda a região metropolitana de Rio Branco.