Pra empresas de manutenção predial em Campinas/SP

Multa por não ter controle de ponto em empresa de manutenção predial em Campinas

Gerenciar equipes que circulam diariamente entre o Cambuí e o Taquaral exige um rigor que a planilha de papel simplesmente não entrega. O dono de uma empresa de manutenção predial em Campinas enfrenta o desafio logístico de técnicos que iniciam o serviço direto no cliente e realizam o intervalo na rua, tornando o controle de jornada uma zona cinzenta. Sem um sistema eletrônico robusto conforme a Portaria 671/2021, o empreendedor campineiro fica vulnerável a processos judiciais, já que a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o patrão que não registra corretamente o ponto, transformando qualquer alegação de hora extra não paga em uma dívida presumida e perigosa para o caixa do negócio.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Trilha de auditoria dos ajustes
  • Relatórios CSV/PDF pro contador
  • A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de manutenção predial de Campinas

Considere um técnico de manutenção predial com salário de R$ 2.200,00, o que resulta em um valor de R$ 10,00 por hora regular. Se esse funcionário realizar apenas 1 hora extra por dia útil devido aos deslocamentos e chamados de última hora no Centro, somando 22 horas extras no mês com o adicional de 50%, o custo extra seria de R$ 330,00 mensais. Caso a empresa não possua o registro eletrônico e perca uma ação trabalhista retroativa a dois anos, o valor principal saltaria para R$ 7.920,00. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas, esse prejuízo pode facilmente ultrapassar R$ 12.000,00 por um único colaborador, evidenciando o risco financeiro de ignorar a tecnologia de ponto.

Por que empresas de manutenção predial em Campinas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Cambuí, Centro, Taquaral e em toda a região metropolitana de Campinas.

Mesmos recursos antifraude dos grandes

GPS incluso em todos os planos. A selfie é opcional: R$ 2/mês por funcionário com selfie ativada.

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Perguntas frequentes

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