Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de manutenção industrial em Santos?

Sim. O PontoBarato atende empresas de manutenção industrial em Santos/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Santos?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de manutenção industrial em Santos/SP

Multa por não ter controle de ponto em empresa de manutenção industrial em Santos

Gerenciar a jornada de técnicos que circulam entre o Porto e o Centro de Santos exige precisão que a planilha manual simplesmente não entrega. O dono de uma empresa de manutenção industrial enfrenta um risco invisível quando o funcionário inicia o serviço direto no cliente ou faz o intervalo no Gonzaga sem o registro adequado. De acordo com a Portaria 671/2021, o controle de ponto eletrônico é a única salvaguarda robusta contra processos trabalhistas. Sem essa comprovação digital, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que qualquer alegação de hora extra não paga seja presumida como verdadeira perante a justiça.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de manutenção industrial de Santos

Considere um técnico de manutenção industrial em Santos com salário de R$ 2.800,00, o que resulta em uma hora normal de R$ 12,72. Se esse funcionário alegar na justiça que fazia apenas 1 hora extra diária não registrada por falta de controle eletrônico, o cálculo é implacável. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 19,08. Em um único mês de 22 dias úteis, o débito acumulado é de R$ 419,76. Projetando isso para o limite legal de 5 anos de contrato, a empresa pode ser condenada a pagar mais de R$ 25.000,00 apenas em horas extras, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, totalizando um prejuízo que pode quebrar o caixa do pequeno negócio.

Por que empresas de manutenção industrial em Santos escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Gonzaga, Boqueirão, Centro e em toda a região metropolitana de Santos.