Pra empresas de manutenção industrial em Petrolina/PE

Multa por não ter controle de ponto em empresa de manutenção industrial em Petrolina

Manter a regularidade de uma empresa de manutenção industrial exige atenção redobrada com as equipes que atuam em campo atendendo usinas e indústrias na região de Petrolina. O deslocamento constante entre bairros como a Areia Branca e o Centro, somado aos atendimentos externos, torna o controle de jornada em planilhas um risco jurídico imenso. A Portaria 671/2021 exige registros fiéis, e a falta de um ponto eletrônico moderno deixa o gestor vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova. Sem o registro exato, a palavra do técnico sobre horas extras e intervalos suprimidos passa a ter presunção de veracidade na Justiça do Trabalho.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
  • Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de manutenção industrial de Petrolina

Considere um técnico de manutenção em Petrolina com salário de R$ 2.500,00 e jornada de 220 horas mensais, o que resulta em um valor de R$ 11,36 por hora. Se esse funcionário realizar apenas 1 hora extra por dia útil devido aos chamados externos, totalizando 22 horas no mês, o custo com o adicional de 50% seria de R$ 374,88 mensais. Sem o controle de ponto eletrônico, em uma eventual ação trabalhista de dois anos, a empresa pode ser condenada a pagar cerca de R$ 8.997,12 apenas de principal, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS, transformando uma economia aparente em um prejuízo de dezenas de milhares de reais.

Por que empresas de manutenção industrial em Petrolina escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Areia Branca, Vila Eduardo e em toda a região metropolitana de Petrolina.

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Perguntas frequentes

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