Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de manutenção industrial em João Pessoa?

Sim. O PontoBarato atende empresas de manutenção industrial em João Pessoa/PB e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em João Pessoa?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de manutenção industrial em João Pessoa/PB

Multa por não ter controle de ponto em empresa de manutenção industrial em João Pessoa

Gerenciar uma empresa de manutenção industrial exige precisão técnica, mas a gestão da jornada de trabalho costuma ser o calcanhar de Aquiles dos empresários pessoenses. Com técnicos se deslocando entre o Distrito Industrial e bairros como Manaíra para atender chamados urgentes, o controle manual em planilhas se torna uma armadilha perigosa. A falta de um registro eletrônico fiel, conforme exige a Portaria 671/2021, impede que o gestor comprove o intervalo de almoço na rua ou o horário exato de saída do cliente. Sem essa prova documental robusta, o negócio fica vulnerável a processos trabalhistas caros, onde a palavra do funcionário ganha força pela ausência de dados auditáveis.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de manutenção industrial de João Pessoa

Imagine um técnico de manutenção industrial em João Pessoa com salário base de R$ 2.500,00. Se ele alegar na justiça que fazia apenas 1 hora extra diária não paga, o cálculo acumula rapidamente. Considerando o adicional de 50%, o valor da hora extra seria de R$ 17,04. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 374,88. Ao projetar esse passivo por apenas dois anos, o valor principal chega a R$ 8.997,12, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Sem o controle de ponto eletrônico, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, obrigando a empresa a pagar esses valores por não conseguir demonstrar a jornada real do colaborador em campo.

Por que empresas de manutenção industrial em João Pessoa escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Tambaú, Manaíra, Cabo Branco e em toda a região metropolitana de João Pessoa.