Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra lojas de eletrodomésticos em Niterói?

Sim. O PontoBarato atende lojas de eletrodomésticos em Niterói/RJ e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Niterói?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra lojas de eletrodomésticos em Niterói/RJ

Multa por não ter controle de ponto em loja de eletrodomésticos em Niterói

Gerenciar o fluxo de vendedores em uma loja de eletrodomésticos no movimentado Centro de Niterói exige precisão, pois o controle manual de jornada costuma gerar gargalos operacionais e insegurança jurídica. Embora a rotina de entrada às 9h e saída às 18h pareça previsível, a ausência de um registro eletrônico conforme a Portaria 671/2021 expõe o empresário niteroiense a multas pesadas. A falta de marcação fidedigna inverte o ônus da prova segundo a Súmula 338 do TST, permitindo que qualquer alegação de hora extra não paga seja presumida verdadeira, transformando a gestão de pessoal em Icaraí ou Santa Rosa em um risco financeiro constante.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em loja de eletrodomésticos de Niterói

Imagine um vendedor de eletrodomésticos com salário de R$ 2.200,00 que alega ter trabalhado 1 hora extra por dia sem o devido registro eletrônico. Sem o controle de ponto para provar o contrário, o cálculo judicial considera 22 dias úteis: o valor da hora comum é R$ 10,00, acrescido de 50%, totalizando R$ 15,00 por hora extra. Em apenas um mês, o custo é de R$ 330,00. Projetando isso em um processo de dois anos, o valor principal chega a R$ 7.920,00, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas administrativas, o que pode facilmente ultrapassar R$ 12.000,00 por um único funcionário da sua loja em Niterói.

Por que lojas de eletrodomésticos em Niterói escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Icaraí, Centro, Santa Rosa e em toda a região metropolitana de Niterói.