Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra lojas de autopeças em Niterói?

Sim. O PontoBarato atende lojas de autopeças em Niterói/RJ e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Niterói?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra lojas de autopeças em Niterói/RJ

Multa por não ter controle de ponto em loja de autopeças em Niterói

Gerenciar o fluxo de vendedores em uma loja de autopeças no Centro de Niterói exige mais do que confiança na palavra da equipe. Embora a rotina pareça previsível, com entrada às 9h e saída às 18h, a ausência de um registro eletrônico conforme a Portaria 671/2021 abre brechas perigosas para o empresário fluminense. Sem o controle de ponto, a justiça inverte o ônus da prova conforme a Súmula 338 do TST, presumindo verdadeiras as alegações de horas extras do funcionário. Para quem atende clientes em Icaraí ou Santa Rosa, o esquecimento de uma anotação manual vira um passivo trabalhista invisível que compromete o lucro do mês.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em loja de autopeças de Niterói

Imagine um vendedor de autopeças niteroiense com salário de R$ 2.200,00 que alega na justiça ter feito uma hora extra diária sem receber. Sem o registro eletrônico para provar o contrário, o cálculo é implacável: dividimos o salário por 220 horas para chegar ao valor de R$ 10,00 por hora. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 15,00. Em um ano de trabalho (250 dias úteis), essa única hora diária não registrada soma R$ 3.750,00. Ao adicionar reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo por um único funcionário pode ultrapassar R$ 5.000,00, valor que seria facilmente evitado com um sistema de ponto digital seguro e auditável.

Por que lojas de autopeças em Niterói escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Icaraí, Centro, Santa Rosa e em toda a região metropolitana de Niterói.