Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de limpeza terceirizada em Brasília?

Sim. O PontoBarato atende empresas de limpeza terceirizada em Brasília/DF e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Brasília?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de limpeza terceirizada em Brasília/DF

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza terceirizada em Brasília

Gerenciar equipes de limpeza terceirizada em Brasília exige precisão, especialmente quando um encarregado precisa deslocar rapidamente um funcionário de Águas Claras para cobrir uma falta na Asa Sul. Abandonar o antigo caderninho de anotações é vital para evitar que a justiça do trabalho inverta o ônus da prova contra o empresário, conforme dita a Súmula 338 do TST. Sem um controle eletrônico adequado às normas da Portaria 671/2021, os registros manuais são facilmente anulados em processos judiciais, deixando os empreendedores brasilienses vulneráveis a condenações por horas extras não comprovadas e multas administrativas pesadas que comprometem o lucro operacional do contrato.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de limpeza terceirizada de Brasília

Imagine um auxiliar de limpeza com salário de R$ 1.600,00 que alega na justiça ter feito duas horas extras diárias não pagas durante um ano. Sem o ponto eletrônico, a empresa não consegue provar o contrário. O cálculo começa com o valor da hora comum de R$ 7,27, acrescido de 50%, totalizando R$ 10,90 por hora extra. Em um mês com 44 horas extras, o custo é de R$ 479,60. Multiplicado por 12 meses, o prejuízo principal chega a R$ 5.755,20. Somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, esse valor ultrapassa facilmente os R$ 8.500,00 por apenas um funcionário, sem contar as custas processuais e honorários advocatícios.

Por que empresas de limpeza terceirizada em Brasília escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Asa Sul, Asa Norte, Águas Claras e em toda a região metropolitana de Brasília.